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  职位:开发工程师 人数:3
  职责:根据需求,开发手机上的应用程序。  
  要求:  
  能力要求:1、具备独立的思考能力和分析问题的能力、一定的创新能力。2、英语阅读能力较强
知识要求:1、熟练C/C++语言;2、熟悉软件开发流程;3、有手机应用软件开发经验;
其他要求:1、有手机程序开发经验者优先。2、有symbian的开发经验者优先。3、能吃苦,能加班。4、拥有通信行业开发经验者优先。
 
  发布时间:2008-2-20  
   

  职位:Web开发人员 人数:2
  职责:网站项目开发  
  要求:  
  1、熟悉Html、sql server、js、c#
2、勤奋好学,努力上进
3、2008年3月到岗
 
  发布时间:2008-2-20  
   

  职位:测试 人数:2
  职责:1、了解掌握各种手机的性能参数;
2、测试手机终端应用程序在各类手机上的运行速度、性能、效果等。
3、根据测试规范和要求完成手机软件测试并书写测试报告,具体找出手机软件中的问题,并对各种问题产生原因做出基本判断;
准确、详实的描述bug产生的过程、bug的现象,对bug的严重程度做判别
4、能解答用户使用过程中出现的问题
 
  要求:  
  1、工作责任心强,做事仔细,有耐心;
2、有较强的沟通意识及工作热情;
3、能够清晰表达个人的观点,并有较好的团队合作精神和沟通意识;
4、能承受较大工作压力;
5、具有良好的奉献精神敬业精神及工作热情;
6、善于学习,具有分析、解决应用问题的能力。
7、计算机软件、通讯相关专业毕业,大专及以上学历,了解GSM/CDMA等无线通信的基本原理;有手机软件或手机游戏测试经验者优先;
 
  发布时间:2008-2-20  
   

  职位:美术设计师 人数:1
  职责:1、独立执行产品相关的创意设计,将手机产品设计思路准确表现出来
2、包装设计公司网站网页
3、对象素图(特别是手机上的界面)有良好把握,视觉表达控制力强
 
  要求:  
  1、较强美术制作能力,熟悉设计流程,对产品功能和需求理解力良好,有美术专业素养
2、熟悉Photoshop,Flash,Dreamweaver软件
3、有从事手机界面设计、象素图制作、网站包装设计经验者优先
4、善于沟通,团队协作,适应压力下工作
 
  发布时间:2008-2-20  
   

  职位:内部考核会计 人数:1
  职责:1、根据企业机构设置与业务特点设置内部考核账
2、将各部门、各业务的费用及时登记、分类、汇总、分析
3、核对银行资金、及时反映资金变动
 
  要求:  
  1、熟练运用用友财务软件
2、二年以上电信增值业务经验
3、熟悉办公软件的运用
 
  发布时间:2008-1-4  
   

  职位:总部会计 人数:1
  职责:1、登记常用明细,集团内部结算
2、往用友系统输入凭证
3、涉税事项的处理
4、会计档案的保管
5、集团资金的及时追踪、反映
 
  要求:  
  1、熟练运用用友财务软件
2、二年以上办税经验
3、熟悉办公软件的运用

 
  发布时间:2008-1-4  
   

  职位:外呼员(兰创) 人数:10
  职责:相关业务的电话营销。
 
  要求:  
  工作认真负责,思维活跃,有良好的沟通技巧和聆听能力,有移动 联通或者电信呼叫中心的工作经历者优先,有良好的发展空间,即晋升机会;  
  发布时间:2006-8-4  
   


 




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